律师解答
《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》规定如下：
6级伤残鉴定标准如下：
(1)轻度智能损伤；
(2)精神病性症状影响职业劳动能力者；
(3)三肢瘫肌力4级；
(4)截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍；
(5)双手全肌瘫肌力4级；
(6)双足部分肌瘫肌力≤2级；
(7)单足全肌瘫肌力≤2级；
(8）轻度运动障碍（非肢体瘫）；
(9)不完全性失语；
(10）面部重度异物色素沉着或脱失；
(11)面部瘢痕或植皮≥1/3;
(12)全身瘢痕面积≥40%；
(13)撕脱伤后头皮缺失1/5以上；
(14）脊柱骨折后遗小于30°畸形伴根性神经痛（神经电生理检查不正常）；
(15)单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失；
(16)一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失，
(17)一手三指（含拇指）缺失；
(18）除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失；
(19)一侧踝以下缺失；
(20)一侧踝关节畸形，功能完全丧失；
(21)下肢骨折成角畸形>15°，并有肢体短缩4cm以上；
(22）一前足缺失，另一足仅残留拇趾；
(23）一前足缺失，另一足除拇趾外，2～5趾畸形，功能丧失；
(24)一足功能丧失，另一足部分功能丧失；等等。
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律师解析：如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资是从用工之日起一个月后的第一
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律师解析：由用人单位按照全部职工工资总额为基数，按照核定的费率缴纳。全部职工工资总额，是由每个职工工资构成的，对职工个人而言，除高于所在省市上年度职工
律师解析：孩子上学需要劳动合同父母其中一方找找单位签订劳动合同就行。各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法，因此申请义务教育段学校就读的外来务
律师解析：1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部
